A költségoptimalizálásnak rossz a PR-osa. Rúgjuk ki! Mondd ki egy vezetői értekezleten, hogy költségoptimalizálás, és szinte mindenki ugyanarra gondol: létszámleépítés, megszorítás, meg, hogy mostantól senki nem rendelhet új monitort.
Bővebben
CONSCIOUS FLOW
TUDATOS KÖLTSÉGOPTIMALIZÁLÁS
Lean költségstruktúra, amelyben a felszabadított tőke stratégiai versenyelőny.
Bővebben
ADATVEZÉRELT CFO- TÁMOGATÁS
AI-VAL
Költségoptimalizálási döntéstámogatás mesterséges intelligenciával CFO-k és vezetői csapatok számára – gyorsabb, pontosabb és előrelátóbb irányításért.
Bővebben
PÉNZÜGYI ÉRTÉKKOMUNIKÁCIÓ
A számok mögötti történet: transzparens értékkommunikáció befektetők és döntéshozók felé.
Bővebben15+ év felsővezetői és tanácsadói tapasztalat
1000+
stratégiai partner és kapcsolat
10+
mrd forint realizált üzleti érték
100+
projekt
Szakmai tapasztalatom
Blog
A költségoptimalizálás nem megszorítás
I lack resilience
I lack resilience. This is the sentence I never hear. Resilience is fancy and trending – everybody claims to have it. Yet, most people interchange it with adaptability.
Bővebben
A legtöbb szolgáltató cég nem lean. Csak nem tud róla
A legtöbb szolgáltató cég nem is tudja, hogy nem lean. A lean gondolkodást gyakran még mindig a gyártáshoz kötjük. Pedig a szolgáltató cégekben is hatalmas lehet a rejtett veszteség vagy láthatatlan vakfolt:
BővebbenRólam
18 évesen az a lány voltam, akinek nem a számok miatt lett ötös a matek érettségije, hanem mert inspirált a tanár személyisége. Már akkor is a kapcsolódás volt a legfontosabb az eredményhez.
25 évesen azt mondták, ne legyek tolmács, mert a szavak mögötti tartalmat fordítottam a szöveg helyett.
30 évesen azért horgonyoztam le az üzleti elitben, mert lenyűgözött a vezetés ereje. Hittem a vezetőkben, sokszor jobban, mint ők saját magukban.
43 évesen, a látszólagos siker csúcsán feltettem a kérdést: Tényleg ennyi lenne? Mondjuk, minden rendben volt, de az értelmetlen növekedéssel és a nem tudatos vezetéssel nem tudtam azonosulni.
46 évesen Partner lettem egy nemzetközi tanácsadó cégnél. Elértem, amire 15 éve vágytam, csak azért, hogy rájöjjek: a régi rendszerek optimalizálása már nem épít jövőt.
49 évesen kiszálltam, és Vass Anikó lettem.
Ma már csak partnerségben dolgozom, és kizárólag olyan vezetőkkel, akik értik, hogy a profit a tudatosság eredménye.
Üdvözöllek a VassAnikó brand világában.
Ismerd meg a stratégiai energiát, amelyre a következő évtized vezetői épülnek.
A VassAnikó brand a modern vezető szemléletváltásának szimbóluma - költségoptimalizáláson keresztül.
A Conscious Flow Era előhírnöke.
Kapcsolat
Ne maradj le az ingyenes konzultációról!